Примерно 50% работающих в магазине «Rimi» - старше 45 лет, рассказала агентству ЛЕТА директор «Rimi Baltic Group» по вопросам персонала Парсла Башко.
Почти половина работников «Rimi» - старше 45 лет
От возраста работников зависят их потребности. Например, у молодежи в возрасте до 25 лет более выражено желание получать новые знания и умения. Для молодежи средний рабочий цикл на одном месте составляет 2 года.
«Если предприятие способно предложить возможности для развития и роста, молодежь мотивирована работать дольше, а людей в возрасте 50 лет и старше больше привлекает стабильность.
Поэтому мы как работодатель
должны строить свою стратегию так, чтобы мотивировать к достижениям не только молодежь, но и работников других поколений»,
- сказала Башко.
По наблюдениям предприятия, карьера больше всего интересует молодежь и работников в возрасте до 40 лет, а люди более старшего возраста не заинтересованы в карьере даже несмотря на то, что она означает повышение зарплаты.
В прошлом году оборот ООО «Rimi Latvia» составил 785,28 млн евро, прибыль - 27,42 млн евро, свидетельствуют данные «Firmas.lv».