Госконтроль критикует НВС, что их видение о политике персонала, вознаграждении военнослужащих, инструкторов и офицеров было фрагментировано.
8 лет назад командир НВЕ предложил Министерству обороны разработать концепцию реформы вознаграждения военнослужащих, однако такого документа по-прежнему нет.
В министерстве и НВС с этим согласны, но у них нет концепции. Мартиньш Вердиньш - как и Госконтроль - считает, что проблемы в армии решаются не в долгосрочной перспективе.
В настоящее время армия рассчитывает - чтобы обеспечить повышение базовой зарплаты рядовых военнослужащих на 200 евро в месяц, из бюджета дополнительно потребовалось бы 33 миллиона евро.
"В нашей отрасли, если бы можно было что-то сделать, это было бы сделано. Понятно, что нам нужно уделить больше внимания, чтобы мы могли поднять вознаграждение инструкторам. Обычным солдатам. Это также вопрос отдельных мотивационных программ. И сейчас уже в парламент ушел ряд дел, где мы пытаемся улучшить ситуацию. Но и вознаграждение не будет панацей для всех вызовов, с которыми наша безопасность сталкивается", - сказал министр обороны Артис Пабрикс.
Передача подчеркнула, что недостаток рядовых солдат можно было предвидеть и попытаться предотвратить. Но этого не произошло.
Вместо этого в спешке организована Служба государственной обороны, с помощью которой недостающие военнослужащие будут обеспечены. Потому что в ситуации войны заключение о том, что нам не хватает солдат аргумент, которому трудно возражать.
"Видя войну в Украине, мне кажется - нам нужно понимать, что нам нужен более крупный состав вооруженных сил и в том числе резервы. И резервы, чтобы они создавались, создавались быстрее, без введения Службы государственной обороны, это было бы довольно трудно", - отметил государственный секретарь Министерства обороны Янис Гарисонс.