/nginx/o/2018/07/20/10950585t1h08f1.jpg)
:format(webp)/nginx/o/2018/08/17/11275965t1h4268.jpg)
Госагентство занятости (ГАЗ) в рамках проекта "Поддержка более долгой трудовой жизни" начинает информационную кампанию "Зеленый свет крепким в годах", призванную приумножить ценность работающих пожилых людей, сообщили агентству ЛETA в ГАЗ.
Попытаются развеять стереотипы о трудоустройстве пожилых людей
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
По данным Центрального статистического управления, в Латвии 33,7% всех работающих - старше 50 лет. Однако в поисках новых работников лишь около 31% работодателей готовы трудоустроить претендентов предпенсионного возраста. А между тем в этой группе работников имеется большой потенциал, который используется недостаточно, подчеркивает ГАЗ. Этим работникам надо помочь приспособиться к требованиям современного рынка труда, чтобы они могли оставаться на нем как можно дольше и сохранять экономическую активность. А работодателям надо дать возможности использовать потенциал этих работников, отмечает ГАЗ.
Цель кампании - развеять устоявшиеся стереотипы и подчеркнуть преимущества пожилых работников на рынке труда, подбодрить работодателей и помочь им удержать работников предпенсионного возраста, а также укрепить понимание того, что годы и накопленный жизненный опыт - ценный ресурс.
Открытие кампании состоится 23 августа в 11.00 в помещениях ГАЗ на ул. Кр. Валдемара, 38 в Риге. В мероприятии примут участие министр благосостояния Янис Рейрс, директор ГАЗ Эвита Симсоне, руководитель проекта "Поддержка более долгой трудовой жизни" Марина Менесе, представители организаций работодателей, профсоюзов и работников.