Законопроект, позволяющий увольнять невакцинированных работников, дошел до Сейма (3)

rus.tvnet.lv
CopyMessenger Telegram Whatsapp
Saeimas ēka.
Saeimas ēka. Фото: Edijs Pālens/LETA

В Сейм попал законопроект по контролю за распространением Covid-19, предусматривающий, что с 1 октября у работодателя будет право уволить работников, не получивших сертификат безопасности Covid-19, сообщает агентство LETA.

Теперь президиуму Сейма необходимо принять решение о том, какого числа парламент должен рассмотреть передачу поправок на рассмотрение в соответствующую комиссию Сейма, и эти законопроекты обычно в ведении комиссии по обороне, внутренним делам и предотвращению коррупции.

В свою очередь, представители оппозиции готовятся собрать 34 подписи депутатов, чтобы на время остановить провозглашение закона и попытаться добиться его передачи на референдум.

Напомним, ранее председатель Сейма Инара Мурниеце заявила агентству LETA, что президиум Сейма 2 августа соберется на заседание и примет решение о созыве внеочередного заседания. Политик допускает, что президиум может созвать заседание 4 или 5 августа.

Как указали авторы законопроекта, поправки предусматривают новый подход к сокращению распространения инфекции Covid-19 и защите здоровья каждого человека, возлагая на государственные учреждения обязанность оказывать эпидемиологически безопасные услуги, а на работодателей - обеспечить эпидемиологически безопасную рабочую среду.

Работодатели должны определить категории должностей и сотрудников, которые должны иметь сертификат, и проинформировать об этом сотрудников.

Законопроект также предусматривает обязательное наличие ковид-сертификата для тех, кто работает в учреждениях здравоохранения, долгосрочного социального ухода и социальной реабилитации, а также в сфере образования.

Согласно законопроекту, учреждения здравоохранения, долгосрочного социального ухода и социальной реабилитации, а также сфера образования должны обеспечивать эпидемиологически безопасные услуги, включая реализацию образовательных программ, и эпидемиологически безопасные условия для работы и учебы.

В области образования требование наличия сертификата будет также применяться к лицам, которые не участвуют напрямую в образовательном процессе, но вступают в контакт с учащимися.

Эпидемиологически безопасными считаются услуги лиц, имеющих ковид-сертификат.

Как пояснили в Министерстве юстиции, обязанность предоставлять эпидемиологически безопасные услуги возлагается на отрасли, где есть повышенный риск заразить других людей, в частности, тех, у кого Covid-19 может вызвать тяжелые последствия, а также происходит контакт с большим количеством людей, состояние здоровья которых неизвестно.

В то же время законопроект содержит презумпцию о том, что в случаях, когда сотрудник не получил ковид-сертификат, необходимый для выполнения рабочих обязанностей, это является достаточным основанием полагать, что он не соответствует своей должности, связанной с оказанием эпидемиологически безопасных услуг. При этом законопроект предусматривает право работодателя и работника договориться о работе без сертификата и выполнении других обязанностей.

В случаях, когда у человека есть объективные причины для отсутствия сертификата, работодатель не имеет права прекращать трудовые отношения и ситуация должна быть разрешена в соответствии с законами и правилами, регулирующими трудовые отношения.

Законопроект также предусматривает, что работодателю будет запрещено расторгать трудовой договор или прекращать трудовые отношения с беременными женщинами без ковид-сертификата, а также с женщинами в послеродовом периоде до одного года или в период кормления грудью, но не дольше чем до достижения ребенком двухлетнего возраста.

В то же время законопроект предусматривает, что, вводя обязанность вакцинации для выполнения служебных обязанностей, государство берет на себя ответственность за ущерб, причиненный здоровью человека в результате вакцинации. В настоящее время нормативными актами не определены условия возмещения ущерба, причиненного здоровью или жизни в результате осложнений, вызванных вакцинацией.

Согласно поправкам, если у человека нет совместимого сертификата, он может получить услугу очно только в том случае, если это невозможно сделать удаленно. В то же время в некоторых случаях не будет исключена возможность получения услуг очно без действующего сертификата.

Министр здравоохранения Даниэль Павлютс заявил на заседании правительства, что государство может покрыть расходы на тестирование людей, для которых вакцинация является условием для выполнения рабочих обязанностей, но по медицинским причинам какое-то время невозможна.

Кроме того, по словам Павлютса, государство возместит ущерб здоровью, причиненный вакцинацией от Covid-19, если таковой возникнет, предусматривают поправки к закону о борьбе с распространением инфекции Covid-19, одобренные Кабинетом министров в среду.

Статистическая вероятность показывает, что речь может идти не более чем о нескольких отдельных случаях среди всего населения Латвии.

Поскольку оценка осложнений от вакцинации входит в компетенцию Государственного агентства лекарств, принимать решение о компенсации также будет это учреждение.

Окончательное решение по поправкам примет Сейм.

Комментарии (3)CopyMessenger Telegram Whatsapp
Наверх